Gestão Hospitalar

Curso Superior de Tecnologia   •   Duração: 3 anos

O tecnólogo em Gestão Hospitalar atua no planejamento, na organização e no gerenciamento dos processos de trabalho em saúde, envolvendo a área de gestão de pessoas, materiais e equipamentos.

Este curso é oferecido na modalidade:
DIGITAL (EAD).

Sobre o curso de Gestão Hospitalar

Atos Regulatórios

1. Autorização, Reconhecimento e Renovação de Reconhecimento

Reconhecimento Portaria n. 729 de 14/07/2017 publicada em 17/07/2017.

Projeto Pedagógico do Curso (PPC)

1. Objetivos do Curso

O tecnólogo em Gestão Hospitalar atua no planejamento, na organização e no gerenciamento dos processos de trabalho em saúde, envolvendo a área de gestão de pessoas, materiais e equipamentos. Organiza e controla compras e custos, áreas de apoio e logística hospitalar, bem como acompanha e supervisiona contratos e convênios. Pelos princípios da gestão, da qualidade e da viabilidade dos serviços, presta suporte aos setores-fins.

2. Atividades Principais

Aplicar seus conhecimentos administrativos para coordenar, chefiar ou supervisionar os diversos serviços de saúde: hospitalares, em clínicas, laboratórios e consultórios médicos.

Propor soluções baseadas na complexidade hospitalar, otimizando recursos humanos, materiais, patrimoniais e financeiros.

Trabalhar integrado com equipes multiprofissionais na área da saúde.

3. Mercado de Trabalho

  • Hospitais
  • Policlínicas
  • Clínicas e unidades de saúde
  • Casas de saúde
  • Laboratórios
  • Empresas de exames clínicos complementares
  • Farmácias
  • Empresas de seguro hospitalar
  • Setor público

4. Duração

3 anos

5. Coordenadora

  • Modalidade Digital (EAD): Valdice Neves Pólvora

6. Critérios de Promoção, do Regimento Geral da UNIP

Consulte o art. 79 no regimento geral da UNIP.

Observação: O detalhamento do PPC está à disposição nas bibliotecas e no Setor de atendimento.

Grade Curricular

DISCIPLINAS CARGA HORÁRIA
Atividades Complementares 100
Atuação Junto ao Idoso (Optativa) 20
Bioestatística 40
Biossegurança 40
Ciências Sociais 40
Comunicação e Expressão 40
Contabilidade Geral e de Custo 60
Desenvolvimento Sustentável (Optativa) 20
Dinâmica das Relações Interpessoais 30
Direitos Humanos (Optativa) 20
Educação Ambiental (Optativa) 20
Epidemiologia 40
Estrutura e Arquitetura Hospitalar 60
Estrutura e Funcionamento do Sistema de Saúde Pública e Privada 60
Estudos Disciplinares 180
Ética e Relações Humanas no Trabalho 40
Fundamentos de Administração na Área de Saúde 40
Fundamentos do Direito Comercial e do Consumidor 40
Gerenciamento de Pessoas 60
Gestão da Cadeia de Suprimentos na Área de Saúde 60
Gestão da Qualidade e Acreditação Hospitalar 60
Gestão de Marketing 60
Gestão de Plano de Saúde e Auditoria Hospitalar 60
Gestão Hospitalar Integrada 30
Gestão Hospitalar Interdisciplinar 30
Higiene, Segurança e Qualidade de Vida no Trabalho 60
Homem e Sociedade 40
Interpretação e Produção de Textos 40
Introdução à Educação a Distância 20
Legislação Hospitalar 60
Língua Brasileira de Sinais (Libras) (Optativa) 20
Marketing Pessoal (Optativa) 20
Matemática Aplicada 30
Matemática Financeira 30
Metodologia do Trabalho Acadêmico 40
Métodos de Pesquisa 40
Planejamento e Negócios da Saúde 60
Planejamento Estratégico em Saúde 60
Planejamento Financeiro e Orçamento 60
Políticas de Humanização e Atendimento Hospitalar 60
Primeiros Socorros 40
Projeto Integrado Multidisciplinar 360
Relações Étnico-Raciais e Afrodescendência (Optativa) 20
Saúde Pública 40
Serviços de Terceiros e Processos Hospitalares 60
Serviços em Enfermagem, Farmácia e Nutrição Hospitalar 60
Serviços Laboratoriais e Exames Clínicos 60
Sistemas de Informação na Área de Saúde 60
Técnicas de Informática 30
Carga Horária Total 2.500 horas

Acesse: unip.br/regulamentos para consultar o edital, manual e regulamento do Processo Seletivo.